Fuente: www.encastillalamancha.es, 14 de agosto
El pacto ha sido firmado por los sindicatos mayoritarios en el Comité de Empresa, CCOO y UGT; pero no por los minoritarios, CSIF y CGT
POR EFE. Foto Rebeca Arango. martes, 14 de agosto de 2012
La
dirección de Teletech y el comité de empresa han cerrado esta tarde un
acuerdo sobre las indemnizaciones que percibirán los trabajadores y que
han fijado en 35 días para los empleados indefinidos y 21 para los de
obra y servicio.
Así se lo han confirmado a Efe el representante de UGT en la planta de Teletech de Toledo, David Ruiz y el representante de CSIF, Javier Ralero.
Ralero ha explicado que el acuerdo ha sido firmado por los sindicatos
mayoritarios en el comité de empresa -CCOO y UGT-, pero no por los
minoritarios -CSIF y CGT-, que han rechazado aceptarlo porque no se
incluye en el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) a los empleados
temporales.
El acuerdo se ha alcanzado en el último día posible para la
negociación del ERE presentado por la multinacional que afecta a 1.500
trabajadores en toda España, 650 de ellos en Toledo.
Tras casi seis horas de reunión, la empresa y los sindicatos han
acordado esta tarde que los trabajadores indefinidos perciban 35 días de
indemnización por año trabajado, la misma cifra que solicitaban los
sindicatos y dos días más que lo que proponía Teletech.
Respecto a los indefinidos, han pactado 21 días de indemnización, lo
que supone que los sindicatos han aceptado bajar su oferta en cuatro
días (planteaban 25) y la empresa ha admitido aumentarla en seis días
(planteaba 15).
http://www.rafapacheco.com/2012/08/ya-esta-bien.html
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